川南在線 發(fā)布時(shí)間:2011-05-16
為緊緊圍繞中心、服務(wù)大局,提升公證辦案質(zhì)量和效率,納溪區(qū)司法局“四舉措”嚴(yán)把公證案件質(zhì)量關(guān),扎實(shí)做好公證服務(wù)民生。
一是重培訓(xùn),強(qiáng)化人員素質(zhì)的提高。以黨內(nèi)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”、“公正廉潔執(zhí)法”等各項(xiàng)活動(dòng)為契機(jī),積極開(kāi)展“幫、學(xué)、比”活動(dòng),按照每月組織全體人員集中學(xué)習(xí)為主、平時(shí)個(gè)人自學(xué)為輔,不斷加強(qiáng)了公證人員的職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律教育,提高了工作人員的政治理論和文化知識(shí)水平。
二是常抽查,強(qiáng)化社會(huì)各界的監(jiān)督。對(duì)今年以來(lái)辦理的公證案件,采取隨機(jī)抽查卷宗、電話回訪當(dāng)事人、發(fā)放社會(huì)調(diào)查問(wèn)卷、征求部門單位意見(jiàn)等方式,加強(qiáng)對(duì)公證工作的陽(yáng)光監(jiān)督。每月召開(kāi)一次公證案件質(zhì)量評(píng)查分析會(huì),對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,及時(shí)落實(shí)整改措施,確保不出現(xiàn)任何一件有質(zhì)量問(wèn)題的公證案件。
三是添措施,強(qiáng)化管理制度的落實(shí)。建立主任負(fù)責(zé)制和公證人員崗位目標(biāo)責(zé)任制,嚴(yán)格執(zhí)行公證法律規(guī)范,規(guī)范公證執(zhí)業(yè)行為。嚴(yán)格按照上級(jí)文件及有關(guān)工作要求,對(duì)公證受理、辦證、審批等程序進(jìn)行了規(guī)范,對(duì)印章和專用紙實(shí)行專人管理,并建立歸檔、保管、借閱等檔案管理制度。
四是嚴(yán)把關(guān),強(qiáng)化案件質(zhì)量的問(wèn)責(zé)。仔細(xì)審查,把好當(dāng)事人辦理公證的入口關(guān),防止“病從口入”;認(rèn)真核實(shí),把好公證書發(fā)放的出口關(guān),確保沒(méi)有瑕疵。對(duì)于出現(xiàn)公證質(zhì)量問(wèn)題而造成的損失,嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究制度,絕不姑息,絕不手軟。(完)納溪司法局 王良洪 張偉霞
編輯:馬慶娟
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