川南在線 發(fā)布時(shí)間:2024-03-24
□ 何竹梅
第一屆全國和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建工作先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人表彰暨經(jīng)驗(yàn)交流會3月19日在北京召開,一批先進(jìn)集體和個(gè)人受表彰。湖南作為大會交流發(fā)言的四個(gè)省份之一,在會上介紹了經(jīng)驗(yàn)做法。近年來,湖南省委、省政府高度重視和諧勞動關(guān)系構(gòu)建和發(fā)展,不斷推進(jìn)法治、共治、自治、數(shù)治“四治聯(lián)動”。
自古“勞動最光榮”。人們在辛勤的勞動中,創(chuàng)造著豐富的物質(zhì)財(cái)富,同時(shí)也鍛煉著身體、智慧與能力,推動著社會向前發(fā)展?!皠趧印辈⒉痪窒抻趩畏矫娴摹扒趧凇?,在廣義的“勞動”中,人與人之間存在著微妙的關(guān)系。改革開放以來,大量的農(nóng)民工來到城市,為城市建設(shè)貢獻(xiàn)著巨大的力量。同時(shí),報(bào)酬支付、勞動強(qiáng)度、工作時(shí)長、勞動保護(hù)等權(quán)益問題時(shí)不時(shí)地困擾著勞動者和用人者,讓勞動關(guān)系的和諧打了折扣。湖南構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的“四治聯(lián)動”,值得借鑒推廣。
2022年,湖南省人大常委會出臺《湖南省工會勞動法律監(jiān)督條例》(以下簡稱《條例》),讓工會依法對用人單位遵守勞動法律法規(guī)、保障職工合法權(quán)益情況進(jìn)行的有組織的群眾監(jiān)督有了基本遵循?!稐l例》的20條規(guī)定,囊括了構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的方方面面,讓構(gòu)建和諧勞動關(guān)系有法可依。此外,和諧勞動關(guān)系的構(gòu)建必須凝聚起強(qiáng)大的合力。為此,湖南的經(jīng)驗(yàn)就是強(qiáng)化“共治”聯(lián)動,建立各級政府與工會聯(lián)席會議制度,協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方每年開展豐富多彩的活動。這樣,就形成了黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會協(xié)同、企業(yè)和職工參與的工作體系,攜手打造企業(yè)與職工的利益共同體、事業(yè)共同體、命運(yùn)共同體。
“人和百業(yè)順,家和萬事興”,古人的持家之道貴在一個(gè)“和”字。那么,對于一個(gè)用人單位,一個(gè)企業(yè)來說,和諧的勞動關(guān)系是事業(yè)興旺的基本保證,也是能在激烈的競爭中立于不敗之地的“法寶”。湖南強(qiáng)化用人單位主體“自治”,就是激勵(lì)企業(yè)、園區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、行業(yè)協(xié)會等在和諧勞動關(guān)系的構(gòu)建上形成高度的“自覺”,從而激發(fā)“創(chuàng)優(yōu)爭先”的內(nèi)生動力,爭取成為“典型示范”。這樣,從縱向來看,勞動關(guān)系將不斷優(yōu)化;從橫向來看,更容易形成“比學(xué)趕幫”的競爭局面,推動和諧勞動關(guān)系的整體構(gòu)建。
隨著改革開放的進(jìn)一步深入和勞動需求的變化,就業(yè)形態(tài)也在不斷翻新。在新就業(yè)形態(tài)下,“網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)”在維護(hù)勞動者合法權(quán)益中的作用更加凸顯。正因如此,勞動者在保險(xiǎn)、醫(yī)療等方面的“維權(quán)”往往遇到“壁壘”,從而影響了勞動關(guān)系的和諧。針對這樣的服務(wù)“短板”,湖南省人社廳持續(xù)強(qiáng)化“數(shù)治”賦能提質(zhì)效,推進(jìn)“智慧人社”“人社超市”“湖南人社碼上通”一體網(wǎng)辦,人社、稅務(wù)、醫(yī)保部門成立聯(lián)合運(yùn)維中心,讓新業(yè)態(tài)維權(quán)更有保障?!氨趬尽贝蛲耍瑒趧诱呱偃チ酥T多的后顧之憂,更利于勞動質(zhì)量的提高。
湖南持續(xù)實(shí)施“四治聯(lián)動”,為構(gòu)建和諧勞動關(guān)系提供了法律保障,凝聚起強(qiáng)大合力,激發(fā)單位、企業(yè)的內(nèi)生動力,大同群眾辦事“壁壘”,更好地服務(wù)了創(chuàng)新發(fā)展,必將開創(chuàng)出和諧美好的勞動新局面!
編輯:肖昂
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